国际劳务合同(3)WORD模板文档
7页1、1国际劳务合同中外劳务合同()甲 方 : _ 国 公 司法 定 地 址 : 电 话 : 电 传 : 电 报 : 挂 号 : 乙 方 : 中 国 _ 公司法 定 地 址 : 电 话 : 电 传 : 电 报 : 挂 号 : 2第 一 部 分 协 议 书第一条根据甲方的愿望,乙方同意派遣中国工程师、技术工人、行政人员(翻译、厨师)在国工作。具体人数、工程、工龄和月工资见本合同附件(略)。该附件为本合同不可分割的组成部分。第二条乙方人员出入中国国境和过境手续,由乙方负责办理,并负担其费用,乙方人员出入国国境的签证和在国境内所需办理的居留、劳动许可证手续由甲方负责办理并负担其费用。甲方按本合同的规定向乙方人员支付每月的工资。下列公式计算:月工资不满一个月的工资工作天数(包括周日和官方假日)。括加班费,列具清单提交甲方,甲方于清单开出之日起三天内按清单所列金额的75以美元支付,并按当天牌价电汇给北京中国银行总行营业部中国公司帐户,并按国银行的规定负担其手续费。同时书面通知中国驻国大使馆经济参赞处。国货币支付并汇给中国驻国大使馆经济参赞处在银行帐户。第四条甲方负责乙方人员从到的旅费,并负责将此费用汇
2、到上述乙方帐户。乙方人员从返回,由甲方通过航空公司向乙方人员提供机票。甲方负责乙方人员只限往或返单程的行李超重费,其重量为20公斤。工作期间和加班时间提供从居住地到工地的交通工具。负责国营医院的医疗费。保险费每人为(货币及数量)。括水、电、空调和必要的家具、床和床上用品。1)组长、工程师、技术员、行政人员为810平方米;(2)其余人员为45平方米。天工作八小时。方需要乙方人员加班时,加班工资按下列比例计算:平时加班为日工资的150。周假日加班为日工资的200。乙方不愿享受上述假期或享受部分月工资天数,甲方应向乙方提供报酬,其工资按下列方法计算:假期工作天数。方有权在任何时间内终止本合同,在这种情况下乙方人员应享受三个月或本合同所余期限的工资,但以最短的时间为准。乙方人员将有权享受回的机票。断电、断水、材料供应不足等,在停工期间甲方照付乙方人员的工资。但根据工作需要,甲方有权使其在其它项目上工作。第九条在紧急情况下,(乙方在国内其家庭人员死亡)甲方在得到乙方书面通知后,对有事人员给予两个月的紧急事假,并向其支付代替平时总假期的报酬。超过两个月的期限没有工资,对此乙方负责其旅费。紧急事假,
3、超过两个月的时间,乙方应在两个月结束后的一个月内予以替换,并负责替换者的旅费。方在两个月内负责支付在国内的医疗费和全部工资。如在两个月内不能痊愈,乙方应负责替换,在此情况下的一个月内甲方负责伤者回的旅费和替换者来的旅费。同样,甲方将根据国通行的规定对伤病者给予补偿的各种措施。方人员如发生死亡,甲方应办理一切丧葬或遗体火化以及遗体和骨灰运回的一切善后费用。还有行李及遗物运回的费用。如因工作而死亡,按照国保护法的规定向死者家属支付抚恤金。遵守国现行法律和规章制度,要保守机密,不泄密,在其执行任务期间或合同结束以后不作有害甲方利益的事。乙方人员应尊重当地的风俗习惯。干涉其工作时间以外和住地内的社会活动自由,尊重乙方人员的生活习惯以及对推动工作的良好建议。乙方人员到达地算起,其间包括乙方人员在国内或国外所享受的假期。效期年。期满后根据甲方要求,经乙方同意可以延长。方人员在工作年后,月工资增长15。方有权撤换其不称职的任何人员,乙方要在甲方通知后的一个月内予以替换,不给任何费用。方人员擅自放弃工作,将不给予机票待遇,但由于执行工作而生病,且有医疗证明者除外。乙方已在的人员,不享受从到的机票。但甲
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